STATUT STOWARZYSZENIA  UNIWERSYTET TRZECIEGO WIEKU w SZCZECINIE

ROZDZIAŁ I

§ 1

Stowarzyszenie Uniwersytet Trzeciego Wieku w Szczecinie, zwany dalej SUTW jest stowarzyszeniem zarejestrowanym i posiada osobowość prawną.

§ 2

Siedzibą władz SUTW i terenem działania jest miasto Szczecin.

§ 3
SUTW opiera swoją działalność na pracy społecznej członków- słuchaczy. Do prowadzenia swych spraw może zatrudniać pracowników.

§ 4
SUTW może używać odznak, pieczęci i emblematu na zasadach określonych w przepisach szczegółowych.
SUTW ma prawo wydawania legitymacji członkowskich, zaświadczeń o ukończonych kursach lub seminariach.

§ 5
SUTW może powołać opiekunów naukowych ze szczecińskich wyższych uczelni, radę naukowo- programową, których zadaniem będzie pomoc w realizacji celów statutowych.

ROZDZIAŁ II
Cele, formy i środki działania

§ 6
Celem SUTW jest:
1. Prowadzenie działalności na rzecz wszechstronnej aktywizacji intelektualnej, psychicznej i fizycznej osób starszych i osób niepełnosprawnych
2. Aktywizacja społeczna członków SUTW

§ 7
Cele określone w § 6 SUTW realizuje przez:
1. Wykłady, seminaria, dyskusje, konferencje naukowe prowadzone przez specjalistów z różnych dziedzin nauki a w szczególności dotyczących ludzi starszych.
2. Kontynuowanie nauki języków obcych.
3. Spotkania z ludźmi nauki, kultury a działających w regionie szczecińskim, w kraju lub za granicą.
4. Prowadzenie aktywnej działalności turystyczno-krajoznawczej.
5. Rozwijanie działalności w klubach, zespołach zainteresowań prowadzonych przez specjalistów lub samych słuchaczy zgodnie z potrzebami SUTW.
6. Wydawanie czasopisma „PRANA”, zbiorów własnej twórczości, opracowań, wspomnień oraz propagowanie wiedzy gerontologicznej za pośrednictwem środków masowego przekazu
7. Prowadzenie akcji informacyjnych i promocyjnych
8. Rozwijanie w miarę potrzeb działalności gospodarczej wg ogólnych zasad określonych w odrębnych przepisach z przeznaczeniem dochodów na cele statutowe
9. Udział w działaniach dotyczących rozwoju społeczeństwa obywatelskiego, integracji europejskiej oraz rozwijanie kontaktów i współpracy między społeczeństwami
10. Upowszechnianie kultury fizycznej i sportu
11. Działania na rzecz osób niepełnosprawnych
12. Rozwijanie kontaktów SUTW z innymi instytucjami i organizacjami pozarządowymi w kraju i za granicą

ROZDZIAŁ III
Członkowie, ich prawa i obowiązki

§ 8
Członkowie SUTW dzielą się na:
1. Zwyczajnych, czyli słuchaczy,
2. Wspierających,
3. Honorowych.

§ 9
1. Członkiem zwyczajnym może być każdy obywatel Rzeczypospolitej Polskiej w wieku emerytalnym, który pragnie wnieść swój wkład pracy społecznej w urzeczywistnianie celów SUTW, złoży pisemną deklarację o przystąpieniu do SUTW oraz będzie opłacał składkę wpisową, czyli roczną.
2. W uzasadnionych przypadkach mogą być członkami osoby w wieku przedemerytalnym np. renciści, inwalidzi.
3. Przyjmowanie i skreślanie z listy członków następuje na podstawie uchwały Zarządu.

§ 10
Członkiem wspierającym może zostać:
1. Osoba fizyczna, która zobowiąże się do systematycznego płacenia składki członkowskiej, dobrowolnie ustalonej, bądź do honorowego świadczenia usług potrzebnych do realizacji celów SUTW określonych w § 7.
2. Osoba prawna, która zobowiąże się do systematycznego płacenia składki członkowskiej, dobrowolnie ustalonej, ale przewyższającą składkę członka, bądź zobowiązuje się do bezpłatnych stałych świadczeń rzeczowych np. użyczanie lokalu, sal wykładowych, seminaryjnych, gimnastycznych i innych lub też pomocy technicznej- służących prawidłowemu funkcjonowaniu SUTW.

§11
Członkiem honorowym może zostać:
1. Osoba szczególnie zasłużona w urzeczywistnianiu celów SUTW.
2. Nadanie godności członka honorowego następuje na podstawie uchwały Ogólnego Zebrania Członków.
3. SUTW może zabiegać o wsparcie finansowe instytucji, zakładów przedsiębiorstw, fundacji i nadawać im tytuł członka honorowego.

§ 12
Członkowie zwyczajni, honorowi i wspierający, jeżeli nie są osobami prawnymi mają prawa:
1. Czynnego i biernego wyboru do władz SUTW.
2. Zgłaszanie wniosków dotyczących działalności SUTW.
3. Korzystania z pomocy i urządzeń zgodnie z regulaminem.

§ 13
Członkowie SUTW są zobowiązani:
1. Aktywnie uczestniczyć w realizacji celów SUTW.
2. Przestrzegać postanowień Statutu, regulaminu i uchwał.
3. Regularnie wywiązywać się z nałożonych zobowiązań i opłacać składkę członkowską.

§ 14
Członkostwo zwyczajne wygasa przez:
1. Dobrowolne wystąpienie z SUTW zgłoszone ustnie lub na piśmie.
2. Skreślenie z listy członków z powodu niepłacenia składki rocznej.
3. Wskutek śmierci członka.
4. Wykluczenia ze Stowarzyszenia na skutek prawomocnego orzeczenia Sądu Koleżeńskiego.

§15
Członkostwo wspierające wygasa przez:
1. Dobrowolne wystąpienie z SUTW.
2. Zaprzestanie działalności wspierającej.
3. Utratę osobowości prawnej.

ROZDZIAŁ IV
Władze SUTW

§ 16
Władzami SUTW są:
1. Ogólne zebranie członków,
2. Zarząd,
3. Komisja Rewizyjna,
4. Sąd Koleżeński.
Kadencja władz trwa 3- 4 lata a ich wybór odbywa się w głosowaniu tajnym lub jawnym w zależności od Uchwały Zebrania Ogólnego Członków.
W razie ustąpienia członka władzy w czasie trwania kadencji, władza ma prawo dokooptowania innego członka z tym, że liczba dokooptowanych członków nie może przekraczać 1/3 liczby członków pochodzących z wyboru.

§ 17
1. Najwyższą władzą SUTW jest Zebranie Ogólne Członków.
2. Zebranie Ogólne Członków może być zwyczajne lub nadzwyczajne.

§18
Do kompetencji Zebrania Ogólnego Członków należy:
1. Proponowanie i uchwalanie kierunków działania SUTW.
2. Zatwierdzanie sprawozdań z działalności Zarządu, Komisji Rewizyjnej.
3. Podejmowanie uchwał w sprawach przedstawionych przez Zarząd i Komisję Rewizyjną.
4. Uchwalenie zmian w statucie.
5. Wybór członków Zarządu i Komisji Rewizyjnej oraz Sądu Koleżeńskiego.
6. Uchwalenie rocznego budżetu SUTW.
7. Podejmowanie innych uchwał, które wymagają decyzji Zebrania Ogólnego Członków.
8. Podejmowanie uchwały w sprawie rozwiązania SUTW.

§ 19
1. Zebranie Ogólne Członków zwoływane jest przez Zarząd, co najmniej raz w roku.
2. O terminie Zebrania Ogólnego Członków zawiadamia się członków na 14 dni przed terminem zebrania podając jego termin.

§ 20
1. Nadzwyczajne Zebranie Ogólne Członków zwołuje Zarząd:
a) z inicjatywy własnej na podstawie przyjętej Uchwały,
b) na żądanie komisji rewizyjnej,
c) na pisemny wniosek co najmniej 1/3 liczby członków SUTW.
2. Zarząd zobowiązany jest zwołać Nadzwyczajne Zebranie Ogólne Członków w terminie jednego miesiąca od dnia otrzymania wniosku członków lub od podjętej uchwały przez Zarząd względnie komisję rewizyjną.
3. O terminie Nadzwyczajnego Zebrania Członków Zarząd zawiadamia członków na 7 dni przed zwołanym zebraniem.

§ 21
W Ogólnym Zebraniu Członków udział biorą:
1. z głosem decydującym członkowie,
2. z głosem doradczym osoby zaproszone.

§ 22
1. Uchwały Zebrania Ogólnego podejmowane są zwykłą większością głosów przy obecności przynajmniej 50% + 1.
2. Zebranie Ogólne Członków w drugim terminie może się odbyć bez względu na ilość obecnych.
3. Do uchwalenia zmian w Statucie oraz rozwiązania SUTW wymagana jest zgoda 2/3 obecnych członków Ogólnego Zebrania.

§ 23
1. Zarząd SUTW wybierany jest przez Zebranie Ogólne Członków.
2. Zarząd składa się z 7 –15 osób.
3. Zarząd może dokooptować do swojego składu nowych członków na miejsce ustępujących w liczbie nie przekraczającej 1/3 ustalonego składu Zarządu. W tym przypadku członkowie ci podlegają zatwierdzeniu przez Ogólne Zebranie Członków.
4. Zarząd nowo wybrany na pierwszym posiedzeniu wybiera Prezydium w skład, którego wchodzą: prezes, 2- ch lub 3-ch wiceprezesów, sekretarz, skarbnik i 2-ch członków.

§ 24
1. Prezydium Zarządu kieruje działalnością SUTW w okresie między posiedzeniami Zarządu, zgodnie z regulaminem uchwalonym przez Zarząd.
2. Posiedzenie Prezydium Zarządu odbywa się w miarę potrzeb nie rzadziej niż raz w miesiącu.
3. Uchwały Prezydium Zarządu zapadają zwykłą większością głosów uprawnionych do głosowania i podlegają zatwierdzeniu na najbliższym posiedzeniu Zarządu.

§ 25
Do zakresu działania Zarządu należy:
1. Reprezentowanie SUTW na zewnątrz.
2. Realizowanie uchwal Zebrania Ogólnego Członków.
3. Ustalanie planów działalności i budżetu SUTW oraz sporządzanie sprawozdań z ich wykonania.
4. Podejmowanie decyzji w sprawach majątkowych SUTW.
5. Zwoływanie Zebrania Ogólnego Członków.
6. Podejmowanie decyzji w sprawach przedstawionych przez Prezydium Zarządu.
7. Rozpatrywanie decyzji Sadu Koleżeńskiego w wypadku odwołania się członka SUTW.
8. Decydowanie w sprawach powoływania i rozwiązywania zespołów zainteresowań, klubów oraz nadzorowanie ich działalności.
9. Podejmowanie uchwał o skreśleniu z listy członków –słuchaczy.
10. Uchwalenie regulaminów wewnętrznych SUTW i nawiązywanie kontaktów z ośrodkami naukowymi i instytucjami kultury miasta Szczecina dla podnoszenia poziomu i rozwoju SUTW.
11. Ustalanie składek wpisowych SUTW.

§ 26
1. Posiedzenia Zarządu zwoływane są przez jego Prezydium w miarę potrzeb, nie rzadziej jednak niż raz na kwartał.
2. Uchwały Zarządu zapadają zwykłą większością głosów przy obecności, co najmniej ½ liczby członków Zarządu.

§ 27
Organizację i tryb pracy Prezydium określa regulamin uchwalony przez Zarząd SUTW.

KOMISJA REWIZYJNA

§ 28
1. Komisja Rewizyjna jest organem kontrolnym SUTW.
2. Komisja Rewizyjna składa się, z co najmniej 5-ciu członków i wybiera spośród siebie przewodniczącego.

§ 29
Do zakresu działania Komisji Rewizyjnej należy:
1. Kontrola opłacania składek członkowskich.
2. Kontrola gospodarki finansowej SUTW.
3. Przedstawienie Zarządowi i jego Prezydium wniosków wynikających z ustaleń kontroli oraz żądanie wyjaśnień.
4. Składanie sprawozdania na Zebraniu Ogólnym Członków wraz z oceną działalności i wnioskami dotyczącymi udzielenia absolutorium ustępującemu Zarządowi.

§ 30
1. Kontrola działalności finansowej SUTW odbywa się, co najmniej jeden lub dwa razy w roku.
2. Uchwały Komisji Rewizyjnej zapadają w składzie co najmniej trzech osób.

SĄD KOLEŻEŃSKI

§ 31
1. Sąd Koleżeński składa się z 5 członków i wybiera spośród siebie przewodniczącego oraz sekretarza.
2. Orzeczenia Sądu Koleżeńskiego zapadają większością głosów.

§ 32
Do zakresu Sądu Koleżeńskiego należy:
1. Rozpatrywanie i rozstrzyganie spraw członków, władz SUTW dotyczących nieprzestrzegania statutu, regulaminów, uchwał władz SUTW oraz innych sporów powstałych na tle działalności SUTW.

§ 33
Zakres działania Sądu Koleżeńskiego:
1. Sąd Koleżeński działa na podstawie regulaminu uchwalonego przez Ogólne Zebranie Członków.
2. Sąd Koleżeński może orzekać następujące kary:
a) upomnienie,
b) zawieszenie w prawach członka SUTW na okres jednego roku,
c) wykluczenie.
3. Od orzeczeń Sądu Koleżeńskiego przysługuje odwołanie do Zarządu SUTW w terminie do 30 dni od dnia otrzymania orzeczenia.
4. Sąd Koleżeński przedstawia Zarządowi wnioski w sprawach związanych z działalnością SUTW.

ROZDZIAŁ V

MAJATEK SUTW
§ 34

1. Majątek SUTW stanowią ruchomości, nieruchomości i fundusze.
2. Majątek SUTW powstaje z:
a) wpisowego, składek i wsparcia członków,
b) dochodów z własnej działalności statutowej i gospodarczej,
c) dotacji,
d) zapisów i darowizn, spadków oraz ofiarności publicznej.

§ 35
Gospodarkę finansową prowadzi SUTW według zasad określonych w odrębnych przepisach.

§ 36
Do ważności oświadczeń woli, pism, dokumentów w przedmiocie praw i obowiązków majątkowych SUTW wymagane są podpisy dwóch osób: prezesa lub wiceprezesa oraz skarbnika.

ROZDZIAŁ VI

ZMIANA STATUTU I ROZWIĄZANIE STOWARZYSZENIA

§ 37
Zmiana statutu lub rozwiązanie Stowarzyszenia następuje przez Walne Zebranie Członków przy kwalifikowanej większości głosów- 2/3 przy obecności, co najmniej połowy uprawnionych.
W przypadku braku kworum w drugim terminie Walne Zebranie jest prawomocne do podjęcia uchwały.

§ 38
1. Statut oraz jego zmiany wchodzą w życie po uprawomocnieniu się stosownego postanowienia sądu rejestrowego.
2. Ogólne Zebranie Członków po podjęciu uchwały o rozwiązaniu SUTW zobowiązuje Zarząd do likwidacji, podziału i przeznaczeniu majątku Stowarzyszenia zgodnie z wolą Zebrania.

Statut z czerwca 1996 roku
z poprawkami z dn. 19.03.2001 roku oraz z dnia 22.11.2004